公司方，力、财务等最关键权力，始终都掌握周晓荣里。

    径拉来客，次见徐芃，态度里有难掩饰怀疑。

    师方颖淑也才32岁。有一主讲成理讲师邱洛过惑。

    有，和朋友一起意。

    司找接最合适路。

    油盐，死活肯培训业务给周晓荣公司。程莎判断继续和门领

    现另一业？

    没，来景况，令周晓荣觉危机扑面来。

    发课程，招聘讲师，辟培训领域，还索脱变

    被副书记一。真苦差，老早就虚了，每次程莎

    来随公司碑建立，徐芃、张昊翔龄增，一切都

    孔媛市场推广主力现各有各题，昨接电话，就让周晓

    周晓荣平一副太调样，也公司里都觉得徐芃

    无法及空间里，周晓荣脑整都激烈运转。

    方发展。

    许茜周晓荣公司里有，家境错，职业领域老板无无求，一

    平里，周晓荣脑里除了，也剩幺。真起来，

    荣陷「师未捷先死」恐惧。

    稳定客。

    整市场态势都太，公司经了一字路。公司现面

    发小徐芃，周晓荣没有现成资源。

    最简单女领域里，周晓荣为组织接风，徐芃没单独找过程莎。

    因，现经一摊里了，就得尽力量一切题都捋平。

    业层——乎就没有台讲师更轻。国企客，题还

    现公司里些讲师，经周晓荣筚路蓝缕，辛苦拼凑求来了。

    就发展瓶颈，闯过了，整公司也许都往一层；闯过，

    荣公司最稳定收来源，堪称「现」。，程莎居功伟。

    ，合又续签了。现，家国企合作，依然周晓

    得，就理领域培训言，支讲师队伍太轻了。徐芃、张昊翔、

    拿一达单，覆盖国企属家公司，每平均1500

    一起玩，偶尔玩揩揩油，最亲近一次，次酒吧玩真

    更显。

    光考虑程莎周晓荣禁，更一，程莎也周晓荣一

    所，最近周晓荣压力极。就最需排遣压力段间，令

    话冒险，让许茜卫间了来，还许茜

    训目标公司层理层，有寥寥门课针些轻员工。

    所，关系市场判断，路选择样事，周晓荣和徐芃通商

    态势，还准析公司优缺，然当现实市场状况，为公

    所，周晓荣谨慎，也张。须准确判断当前整

    经营理，招聘面试、团队建设、客接待发挥一特。

    一次象一家各拥有量公司国企。一旦打通公司通

    ，稍有些规模国企，连前正常过「小库」都忙迭撤销。

    老又死，每次都次，让第次起来，程莎死

    周晓荣注意维系徐芃公司里位，甚从来没有员工面前过一句

    周晓荣念程莎和孔媛，现需一妙。

    来家玩一玩，却被次拒绝了。

    了老客，倒令周晓荣公司伤动骨，锐意识，

    得最发女却一消失。

    纯就因为现国企也过。，从卡得都死，国企被盯得

    拉客，轻易举，找培训讲师，却让挠。除了

    老客特意打招呼，和周晓荣公司续约。

    稳定客难度，期合作象，题来就一让周晓荣担忧。

    芃，主动提理层职，仅仅侧讲师?u>游椋俨迨芟荣权力领?BR>事务。

    家也都国企，规模算太，因为都老爹关系，所胜

    前，程莎一举成为客服监，就因为一举为公司拿了一

    更老，事实，周晓荣才家公司真正主骨。

    前睁一闭一支，现查得都严，动动就招投标。企业来

    就讲师，还存一严题。

    事，听难，实际起来充未压力。

    徐芃、张昊翔、方颖淑课，坐台听课学员——企

    太轻了。

    怎幺有「嘴没，办事牢」法呢？

    ，就等拿了所有级企业。偏偏公司负责联系培训事务门领导

    都介意陪老床女。徐芃却尽和保持距离，也就

    都得拿全劲，累汗，才换老半钟。

    最轻徐芃，有28岁；张昊翔刚刚30岁；主讲商务礼仪女讲

    方颖淑力和见识都绝没题，龄无法就。龄，往往意味

    导纠缠没用，灵机一动，通过关系找了主副书记。岁糟老

    期合作协议。

    培训象主员工，倒还。倒霉，周晓荣公司主培

    徐芃都承，讲理，，真搞经营，耐或许还及周晓

    当然，合成立，除了纸面方各权利义务外，程莎每季度跑

    ，实际并培训，就成了务砍掉支项目。

    虽然数客听完徐芃课，吝褒扬，其也乏真表示

    让些学员台没社阅历小轻学理？

    玩女都愿爬床。周晓荣引诱女，迫。孔媛既然摆

    就，就一度课程推广季。先程莎、

    买周晓荣公司其课程。

    周晓荣得面样一题：程莎为首市场拓展?u>游椋此榔?BR>活，费尽，甚有还得付家照宣代价，辛辛苦苦拉来客

    缘故。

    徐芃和周晓荣都理专业，清楚理，既然某些原

    荣一半。所徐芃占了公司乎一半份，除了课程业务外，

    赞赏。还有，当面客声「课讲得错」，转过却购

    稳定。昨电话里得，拿幺，索，单

    目前，周晓荣一共有一讲师，其算得牌讲师，有。

    提起来腹，外联络最客服团队。

    钟前，孔媛刚从办公室离。周晓荣叫来，试周末

    经验和阅历。国度，，些乎和力划等号。

    和徐芃意见反话，即便徐芃没有何理层衔；来徐

    了态度，虽然郁闷，却也就此作罢。

    课。

    ，稳定却差，保有率，客服续跟工作难度，尤其签

    定突然间家公司就完了。

    量，真正主意，最肯定还由来。

    都有。偏偏老周晓荣公司其女趣，盯程莎一。

    培训公司言，稳定客最过。

    平论，一家培训公司，一师资力量堪称「牌」，经错了。

    倒也脆，接程莎给幺。程莎豁让老了，成功

    靠脉敛来客还，毕竟有熟脸面。些通过正常市场途

    徐芃也从没伸财务领域，甚小避免了和公司财务女床。